La actividad contó con la presencia del intendente Francisco Azcué, acompañado por el director de Empleo, Juan Manuel Scarzello; la jefa del Departamento de Empleo, Claudia Cevey; y el jefe del Departamento de Economía Social, Miguel Parra.Durante la jornada, se reconoció el compromiso y la dedicación de los participantes que formaron parte de estas instancias de capacitación, orientadas a mejorar las oportunidades de acceso al empleo y promover herramientas clave para el desarrollo personal y profesional.En su intervención, el intendente Francisco Azcué destacó: “Estos espacios de formación son una herramienta concreta para que más vecinos accedan a nuevas oportunidades laborales. Queremos una Concordia que crezca con trabajo, esfuerzo y capacitación, y estos talleres son una muestra de ese camino que estamos construyendo juntos.”Por su parte, el director de Empleo, Juan Manuel Scarzello, expresó: “La participación sostenida en cada taller demuestra que la comunidad tiene ganas de aprender, de mejorar y de avanzar. Desde la Dirección de Empleo vamos a seguir acompañando ese impulso, generando propuestas accesibles y orientadas a fortalecer las competencias que hoy demanda el mercado laboral.”Estos talleres forman parte de las acciones que impulsa la Municipalidad de Concordia para acompañar a la comunidad en la construcción de nuevas habilidades, promover la inclusión laboral y potenciar el desarrollo de cada participante.

En un contexto social desafiante, la educación y la capacitación de los jóvenes que no estudian ni trabajan debe ocupar un lugar prioritario en la agenda pública.

Es esencial ofrecer herramientas que permitan a nuestra juventud encontrar su camino hacia el desarrollo personal y la integración laboral. En este sentido, el reciente anuncio del Servicio Cívico para jóvenes de 18 a 24 años se presenta como una iniciativa valedera y realizable, que responde a esta necesidad.

Esta iniciativa nacional, anunciada en las redes sociales por la ministra Patricia Bullrich, apunta a brindar formación en oficios y valores cívicos bajo la supervisión de Gendarmería Nacional.

En Concordia, contamos con un antecedente exitoso que nos llena de orgullo: la Escuela Municipal de Oficios “Cruce de los Andes”, creada en 2016 durante la primera gestión del intendente Enrique Cresto.

Este proyecto fue el fruto de un intenso trabajo de los equipos de educación del municipio, en conjunto con el Regimiento de Caballería de Tanques 6 “Blandengues”. Contó con el respaldo de Nación, el Ejército Argentino, el Instituto Becario y referentes nacionales que avalaron la propuesta (como Fabián Rogel, entonces director del Instituto de Ayuda Financiera para Pagos de Retiros y Pensiones Militares).

La Escuela Municipal de Oficios - que retomó una propuesta inicial del ex intendente Juan Carlos Cresto en su segundo mandato - inició sus actividades como “prueba piloto” hace ya ocho años. Actualmente ofrece una solución integral para jóvenes que no han completado sus estudios secundarios ni tienen empleo formal.

Con capacitaciones en oficios prácticos, educación física y acompañamiento social, es una oportunidad para que los jóvenes que enfrentan mayores dificultades en su inserción educativa y laboral adquieran habilidades prácticas que los preparen para el mundo del trabajo, fomentando la disciplina, el compromiso y la responsabilidad.

Hay semejanzas evidentes entre el Servicio Cívico y la Escuela de Oficios; considerando que ambas iniciativas comparten el objetivo de capacitar a jóvenes en situación de vulnerabilidad, brindándoles herramientas que potencien su autonomía y abran nuevas oportunidades.

Incluso podríamos decir que Concordia se ha consolidado como un modelo a nivel nacional en la implementación de programas de formación para jóvenes.

La Escuela Municipal de Oficios no solo ha demostrado su eficacia, sino que también ha inspirado propuestas similares en otras regiones del país. Esto confirma que invertir en educación y capacitación es fundamental para construir una sociedad más justa e inclusiva.

Que el intendente Francisco Azcué haya continuado estas políticas públicas de la anterior gestión ratifica la importancia de lo hecho y las posibilidades de profundizar este trabajo.

Que el Gobierno Nacional impulse una propuesta similar reafirma el rumbo trazado por esta exitosa experiencia concordiense.

Hoy, más que nunca, apostar por la formación de nuestra juventud es construir las bases de una sociedad con mayores oportunidades y un horizonte de progreso para todos. 

Fue rubricado por el director de Educación Técnico Profesional del CGE, Omar Peltzer, y la intendenta de la ciudad de Villaguay, Claudia Monjo. Busca respaldar los trayectos formativos de Montador Electricista Domiciliario, Soldador Básico, Reparador del Calzado, Tejedor en Telar, Operario de Granja Avícola, a desarrollarse en las escuelas municipales de Arte y Oficio Rogelio Martínez y Remedios Escalada de San Martín.

En ese sentido, el organismo educativo garantizará la supervisión técnica pedagógica y la certificación de los trayectos. En tanto, el municipio designará la figura de instructor de Formación Profesional, de acuerdo a los diseños curriculares normados y homologados por el Ministerio de Educación de la Nación.

En referencia, Peltzer explicó: �Sla formación permitirá a los egresados ejercer ese perfil profesional en cualquier lugar del país⬝. Asimismo, celebró �Sque la Municipalidad de Villaguay adapte sus formaciones para lograr homologarlas al marco de la Resolución Nº 823/09 CGE, nos permite mejorar significativamente la formación porque hay requisitos respecto a los entornos formativos y contenidos de diseños curriculares que facilitan el desarrollo de las capacidades profesionales⬝.

A su turno, Monjo dijo �Ses un avance importante porque nos interesa mucho que la gente que se capacita en Villaguay obtenga el aval del CGE y una salida laboral segura⬝. La intendenta además señaló �Scon provincia y nación se gestionan acciones que dan cuenta de un Estado presente, activo y cerca de las necesidades de la comunidad⬝.

De la firma participaron el secretario general del CGE, Pablo Vittor; la directora de Educación municipal de Villaguay; Daniela Azambuyo; la coordinadora de Asesoramiento Gestión Pedagógica Institucional de Villaguay; Marta Meichtry y el director de Fundación Camelias, Alberto Ingold.